贯标里什么人做什么事

贯标里的人和事

1、企业高层管理者：

职责：作为贯标项目的核心领导，负责制定企业的知识产权管理方针和目标，确保贯标工作与企业的发展战略相一致。

行动：他们需要投入足够的资源和时间，参与贯标工作的各个环节，包括启动会议、内部审核和管理评审等，以推动贯标工作的顺利进行。

2、知识产权管理部门：

职责：这是贯标工作的主要执行部门，负责具体实施知识产权管理规范的各项要求。

行动：他们需要组织制定知识产权管理制度、流程和文件，开展知识产权培训、申请、维权等工作，并定期对知识产权管理工作进行检查和评估。

3、法务部门：

职责：在贯标过程中，法务部门主要负责处理与知识产权相关的法律事务，如专利申请、商标注册、版权登记等。

行动：他们需要确保企业的知识产权得到有效的法律保护，同时避免侵犯他人的知识产权。

4、研发部门：

职责：作为企业创新的核心力量，研发部门在贯标工作中承担着重要的角色。

行动：他们需要在研发过程中充分考虑知识产权因素，积极申请专利、商标等知识产权，并配合知识产权管理部门进行知识产权的管理和保护。

5、贯标辅导机构：

职责：为企业提供专业的贯标辅导服务，帮助企业了解和掌握贯标要求，指导企业开展贯标工作。

行动：他们会根据企业的实际情况，制定个性化的贯标方案，协助企业完成各项贯标任务。

6、贯标认证机构：

职责：对企业的贯标工作进行审核和认证，确保企业的知识产权管理体系符合相关标准和要求。

行动：他们会按照严格的审核流程，对企业的知识产权管理体系进行全面的检查和评估，最终给出认证上文小编总结。

贯标中的常见问题与解答

1、贯标的主要目的是什么？

答：贯标旨在规范企业的知识产权管理，提升企业的核心竞争力和无形资产价值，降低经营风险。

2、哪些企业适合做贯标？

答：准备申报市、省著名商标、驰名商标的企业；有计划申报高新技术企业、技术创新项目、产学研合作项目、技术改造项目、科技型中小企业等项目的企业；以及希望建立研发体系、规范管理流程的企业都适合做贯标。

3、贯标的流程是怎样的？

答：贯标流程通常包括前期调研、工作启动、调查诊断、构建体系、编制文件、文件会审、文件发放与培训宣贯、实施运行、内部审核和管理评审以及审核认证等十个阶段。

4、贯标后企业能获得哪些好处？

答：通过贯标，企业可以提升领导和广大职工的知识产权意识，调动发明创造的积极性；推动企业产生具备高附加值的自主知识产权的新产品、新技术；提升企业无形资产价值，在融资上市、投资并购及企业出售等资产运作上获取更大收益；巩固市场地位，使产品在销售市场的地位显著增强；降低生产经营风险，避免或减少产品全生命周期管理过程中的知识产权或法律风险。